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【央视新闻客户端】

专题:2025中国保险创新论坛

  2025年12月17日,以“融创共生”为主题的第20届中国保险创新论坛暨第20届中国保险创新大奖颁奖盛典在常州举行 。财信吉祥人寿保险股份有限公司原总经理唐玉明发表了主题演讲。

  唐玉明指出 ,回顾保险行业四十年发展历程,我们正步入一个全新的历史发展阶段。新时代呼唤新引擎,而我们面临着政策与制度红利 、人口结构与需求变迁红利、科技与数字化红利、市场与生态深化红利;遇到生态陷阱 、科技陷阱、价值陷阱;面临盈利模式的根本性挑战、人才与组织能力的挑战 、数据安全与隐私保护的挑战 、日益复杂的监管与合规挑战 。同时 ,他提出从战略层面、产品与服务层面、渠道与营销层面 、科技与数据层面的四大应对之策。

唐玉明 财信吉祥人寿保险股份有限公司原总经理

  以下是唐玉明的演讲全文:

  尊敬的魏主席 ,各位领导:

  大家好!

  今天非常荣幸能借此机会向大家做一个简短的汇报。在接到张总给予的这个题目时,我在思考,应从何种角度来呈现这份报告?特别是在聆听了魏主席开幕时的致辞 ,深感他已将保险业未来的挑战与方向阐述得清晰明了 。魏主席曾是中国保监会人身保险监管部首任主任,是中国寿险业的顶层设计者。今天参加会议的,还有我的老领导、行业前辈罗忠敏会长及何志光总等 ,也有众多保险公司总部的高管,以及来自其各分公司的领军人物。所以,我想以“新航海时代 ”为题 ,对大变局时代的寿险业的思考进行汇报 。

  新时代呼唤新引擎

  前几天,中金在一份研报中表示,展望2026年 ,寿险行业将再进入黄金发展期,对此我深表认同。中国保险业自改革开放以来,已走过了四十余年历程 ,这期间的十大标志性事件 ,清晰勾勒出了行业的发展轨迹。回顾这四十多年,我们便会发现,当前绝非许多人谈论的当前是保险业“最坏的时代” 。我国保险业的发展 ,大致以七年左右为一个小周期。上一轮周期从疫情开始持续至2025年。如今正迈入一个新的发展周期 。

  因此,我认同中金公司的判断,我们正步入一个全新的发展阶段 。尤其是今年资本市场的崛起 ,为整个寿险业带来了诸多新机遇,消化了许多老矛盾。同时,我们在上一个周期 ,特别是疫情期间所累积的诸多矛盾与问题也得以显化。

  以下这十大标志,共同勾勒出了中国寿险业改革发展的起伏脉络,分别是:

  1.起炉:国内寿险业务恢复与新的竞争主体崛起(1982-1996年) 。

  标志性意义:寿险业务重获新生 ,专业经营时代开启。

  事件概述:1982年,中国人民保险公司开始恢复办理人身保险业务,打破了此前长达二十多年的停摆状态。同时 ,中国平安保险诞生 ,友邦中国开业,标志着中国寿险业的复苏 。

  2.破局:个人代理营销制度引入(1992年)。

  标志性意义:引爆寿险市场增长的“核武器”,彻底改变了保险销售模式。

  事件概述:美国友邦保险上海分公司将“个人营销员 ”制度引入中国 。这种以佣金驱动的销售模式 ,推动了保费收入的爆炸式增长。此后,中资保险公司纷纷效仿,建立起了庞大的保险营销员队伍。

  3.立规:《保险法》颁布实施(1995年) 。

  标志性意义:行业进入有法可依的规范化发展轨道。

  事件概述:中国第一部《中华人民共和国保险法》正式颁布 ,其中明确规定了产寿险分业经营的原则,并对保险公司的设立、经营 、监管等进行了全面规范。这是中国保险业法治建设的里程碑,为行业的健康、有序发展提供了根本性的法律保障 。

  4.统揽:中国保险监督管理委员会成立(1998年) 。

  标志性意义:“裁判员 ”就位 ,确立了独立的专业化监管体系。

  事件概述:国务院批准设立中国保险监督管理委员会,取代了原先由中国人民银行负责的保险监管职能。保监会的成立,标志着中国保险业进入了独立、专业 、集中的金融监管新时代 。尤其是保险保障基金的成立并领衔市场化处置了几家问题公司 ,把行业管理提高到一个新高度。

  5.重塑:国有保险公司股份制改革与海外上市(2003年及以后)。

  标志性意义:建立现代企业制度,引入国际资本与监管,实现“脱胎换骨” 。

  事件概述:中国人寿、中国平安、太平洋保险等主要保险公司相继完成股份制改造 ,并成功在海外和国内上市。这一系列改革不仅充实了保险公司的资本金 ,更重要的是推动了其公司治理结构的现代化,使其必须接受国际资本市场的监督,经营管理水平得到质的飞跃。

  6.突围:银行保险渠道崛起(2000年代初期) 。

  标志性意义:开辟了寿险销售的第二大渠道 ,实现与银行业的深度融合。

  7.松绑:寿险费率市场化改革(2013年启动)。

  标志性意义:将定价权还给市场,推动产品创新与竞争 。

  事件概述:此项改革逐步扩大到万能险和分红险。此举激发了保险公司的产品创新活力,保障型 、长期储蓄型产品更具吸引力 ,促进了行业从“规模导向”向“价值导向 ”的转型。但这一改革也有两面性,当前保险业、寿险业出现的很多问题,也是费率市场化改革带来的危机 。

  8.举纲:“偿二代”监管体系正式实施(2016年) 。

  标志性意义:中国保险监管与国际接轨 ,进入以风险为导向的精准监管时代。

  事件概述:中国风险导向的偿付能力体系正式实施。这套体系比之前的“偿一代”更为复杂和科学,能够更精准地识别和衡量保险公司面临的各类风险,要求资本与风险相匹配 。它极大地提升了中国保险监管的国际话语权和科学性 ,引导行业稳健经营。

  9.试错:互联网保险与科技赋能浪潮(2010年代中期至今)。

  标志性意义:科技重塑保险业态,触达与服务方式发生革命性变化 。

  事件概述:随着移动互联网、大数据 、人工智能等技术的发展,众安在线等互联网保险公司成立 ,传统保险公司也大力布局线上渠道。出现了“百万医疗险 ”等现象级网红产品 ,通过互联网平台触达了数以亿计的年轻客户。科技的应用贯穿从营销 、核保、定价到理赔服务的全流程,极大地提升了效率和用户体验 。不过目前所有保险公司在这轮浪潮中,都还在探索阶段 ,尚未有一家保险公司真正从这一轮变革中实质性突围。

  10.回归:行业转型与“保险姓保”监管定调(2017年以来)。

  标志性意义:行业正本清源,回归保障本源,继续处置了一些问题公司 ,推动行业迈向高质量发展 。

  回望来时路,集萃教训与丰功。以上十大标志,如同十个坚实的台阶 ,一步步将中国寿险业从计划经济下的萌芽,推向了市场驱动、科技赋能 、监管成熟、全球瞩目的新高度。

  正因如此,我要以“新航海时代”为题 。“旧钥匙开不了新锁 ” ,继承必须伴随创新 。新时代寿险业的创新引擎,是一个由“观念创新引领方向、技术创新提供动力 、举措创新实现落地”的三位一体的协同系统。它们共同推动着这个古老的行业,从一个“我卖你买”的简单交易模式 ,向一个“我与你共同管理未来风险 ”的深度服务生态演进。基于此 ,我也坚信2026年寿险业将迎来新的发展机遇 。

  新时代的四大红利

  当前,中国寿险公司依然面临着深刻的结构性变革,传统的“人海战术”和粗放式增长红利正在消退 ,但新的、更高质量的发展红利正在涌现。对比前四十年,当下的确是寿险业腾飞的新阶段。

  一、政策与制度红利 。这是最根本 、最确定的红利来源,为行业发展提供了顶层设计和长期保障。主要体现在以下方面:

  1.“健康中国”与养老第三支柱政策深化。健康红利:“健康中国2030 ”战略持续推进 ,商业健康险被定位为基本医保的重要补充 。与基本医保衔接的普惠型商业医疗险(如“惠民保 ”)、长期护理保险、带病体保险等将获得更多政策支持,市场空间广阔。养老红利:随着个人养老金制度的全面推开和深化,商业养老保险作为“第三支柱”的核心组成部分 ,将迎来巨大的政策风口。税收优惠 、产品规范等措施将直接刺激年金险、终身寿险等长期储蓄和养老产品的需求 。

  2.金融供给侧改革与“保险姓保”。监管持续引导行业回归保障本源,摒弃短期炒作和利差依赖。这虽然带来了阵痛,但长期看有利于行业健康发展 ,促使公司专注于开发满足客户真实需求的保障型产品,构建核心竞争壁垒 。

  3.资管新规与利率下行环境下的“稳定器 ”作用 。在银行理财打破刚兑、利率长期下行的背景下,寿险产品(尤其是增额终身寿险 、分红险等)因其长期锁定利率 、兼具保障和储蓄功能的特点 ,吸引力显著提升。寿险公司作为重要的机构投资者 ,在长期资产配置方面具有独特优势。

  二、人口结构与需求变迁红利 。这是最持久、最底层的驱动力,创造了巨大的市场需求。主要体现在以下方面:

  1.深度老龄化与养老金融需求爆发。中国老龄化进程加速,养老储备从“可选”变为“刚需” 。寿险公司是提供长期 、稳定、与生命等长的现金流的最佳金融主体之一。养老社区(CCRC)、养老金融产品等“保险+养老 ”生态将成为核心增长点。

  2.中产阶层壮大与财富传承需求崛起 。中国中高净值人群持续扩大 ,其需求从单纯的保障和理财,扩展到财富传承 、税务规划、资产隔离等。终身寿险,特别是增额终身寿险 ,因其法律属性和金融属性,成为财富传承的重要工具。

  3.慢病化管理与健康服务需求升级 。随着慢性病发病率上升和居民健康意识增强,客户不再满足于“事后报销” ,而是需要“事前预防、事中干预 、事后管理”的全周期健康服务。这为寿险公司打造“保险+健康管理 ”生态(如在线问诊、重疾绿通、健康促进)提供了机遇,将保险从财务补偿工具升级为健康解决方案。

  三 、科技与数字化红利 。这是最重要的赋能工具,将重塑整个行业的运营模式和客户体验 。主要体现在以下方面:

  1.降本增效与精准营销。智能化通过AI、大数据等技术 ,实现精准客户画像、个性化产品推荐和智能核保,大幅提升营销效率和风险控制能力,降低对传统人力的依赖。数字化运营(如线上理赔 、电子保单 、智能客服)能显著降低运营成本 ,改善用户体验 。

  2.新渠道拓展与模式创新。

  (1)线上引流与私域运营成为新增长点。通过短视频、直播、社交媒体等渠道触达年轻客群 ,并结合代理人进行深度转化 。但线上销售的核心难题尚未得到根本解决。

  (2)独立代理人模式和保险中介平台的规范化发展,为专业化销售人才提供了新的发展路径,有助于提升行业整体专业度。

  3.数据驱动产品创新 。

  利用可穿戴设备 、健康数据等 ,开发基于使用量的定价(UBI)保险,如“步数兑保额”的健康险,实现更公平的定价和更紧密的客户互动。

  四、市场与生态深化红利。这是行业从单一产品竞争转向综合生态竞争的必然趋势 。主要体现在以下方面:

  1.“产品+服务”生态圈构建。寿险公司的竞争正从单一的产品竞争 ,转向“保险+健康 ”“保险+养老”“保险+医疗服务”的综合生态竞争。谁能整合更优质的医疗、养老资源,为客户提供一站式解决方案,谁就能获得更高的客户粘性和利润空间 。

  2.下沉市场与普惠保险潜力 。一二线城市市场竞争白热化 ,而广大的三四线城市及县域市场的保险密度和深度仍然较低,存在巨大的增量市场空间。对于机构不完备 、资本金充足、在本轮资本逐浪中有较大利润空间的中型保险公司而言,这是难得的机会。普惠型产品(如价格亲民的短期险、意外险)和更接地气的服务模式将在这里找到蓝海 。

  3.专业化与细分市场机遇。针对特定人群(如新市民 、女性、少儿、带病体)和特定风险(如长寿风险 、护理风险)的定制化、细分型产品将不断涌现 ,成为大型公司之外,中小型公司实现差异化竞争的关键。

  “十五五 ”期间的中国寿险业,将告别过去依赖“人口红利 ”和“投资红利”的生长时代 ,进入一个以“政策红利”为牵引、“需求红利 ”为基础 、“科技红利”为引擎 、“生态红利”为方向的高质量发展阶段 。

  寿险公司抓住这些红利的关键在于:真正以客户为中心 ,深耕细分需求。拥抱科技,实现全面数字化转型。构建生态,从风险承担者升级为生活服务方案提供者 。坚持长期主义 ,专注于价值增长而非规模扩张。四大红利相互交织、相互促进,共同构成了“十五五 ”期间中国寿险公司发展的新机遇图谱。

  新时代的三大陷阱

  红利背后往往隐藏着陷阱 。在审视新时代行业发展时,我们必须清醒地认识到其间潜藏的三大陷阱 ,即生态陷阱、科技陷阱与价值陷阱。

  一 、生态陷阱:盲目扩张,主业失焦。

  为了建生态而建生态,盲目投资或并购不熟悉的医疗、养老领域 ,导致管理失控、巨额亏损,反而拖累了保险主业 。

  规避方法:采取“先合作 、后自建”的策略,聚焦核心能力 ,做生态的“整合者”,而非所有领域的“经营者 ” 。

  二、科技陷阱:投入无底洞,ROI(投资回报率)低下。

  盲目追随新技术 ,进行大量IT投入 ,但系统之间不打通,形成新的数据孤岛,或者开发的数字化工具与业务实际脱节 ,代理人不愿用、客户体验无感。

  规避方法:科技投入必须与清晰的业务战略挂钩,小步快跑,快速验证 ,追求实效而非概念的炫酷 。

  三 、价值陷阱:矫枉过正,增长失速。

  在摒弃“人海战术”和“储蓄型产品”的同时,未能建立起新的增长模式。导致保费规模断崖式下滑 ,现金流承压,陷入“价值有了,规模没了 ”的困境 。

  规避方法:转型需要平衡和过渡 ,不能“一刀切”。在推动高价值业务的同时,也要通过产品和渠道创新来稳住基本盘。

  从当前中国的保险行业现状来看,中国的保险公司实质上已分为两大类:一类是龙头保司 ,另一类则是面临各种挑战的非龙头保司 。二元分化格局已经形成。

  随着行业发展 ,集中度提升、强者恒强是普遍趋势,参照美国、日本等发达经济体的经验,中国保险业很可能也将沿此路径演进。鉴于我国保险行业发展时间尚短 ,在此过程中,当下诸多中小公司面临的问题,大致可以归纳为以下五个方面 。

  1.盲目跟风龙头保司大而全 ,最终陷入困境。

  2.对政策把握未能“有理 、有利、有节”,触碰了监管红线。

  3.不少公司被“无知无畏 ”的股东们带入了歧途 。虽然经过整顿,部分“无畏 ”的股东已成为历史 ,但“无知”的股东,特别是某些新进入本行业的地方股东,其数量并未减少 。

  4.由于经营层的实际能力欠缺 ,导致公司系统闭环能力存在短板。

  许多中小保险公司在经营过程中暴露出的各种短板,核心在于经营班子各自存在着巨大短板,未能形成公司市场竞争的系统闭环能力。

  5.销售端为了上保费 ,对公司决策出现了误导 。

  新时代的四大挑战

  一、盈利模式的根本性挑战。

  1.利差损风险重现。在长期利率下行背景下 ,寿险公司承诺给客户的长期保证收益率(如增额终身寿)可能高于其资产端的投资收益,形成新的利差损,这是行业性的系统性风险 。在2026年“开门红”期间 ,由于资本市场表现较好,观察到部分公司又开始推出高利率产品,这值得警惕。

  2.死差 、费差管理能力要求提高。摆脱对利差的依赖 ,就意味着必须在核保风控(控制死差)和运营效率(控制费差)上做到极致,这对公司的精细化管理提出了极高要求 。少子化 、老龄化、长寿化趋势对保险精算的基础假设构成了巨大挑战。

  二、人才与组织能力的挑战。

  1.新型人才短缺 。既懂保险又懂医疗养老的复合型产品经理 、数据科学家、数字化运营人才极度稀缺。

  2.组织变革阻力。从传统的、层级分明的组织向敏捷的 、以客户为中心的网状组织转型,会面临巨大的内部文化和既得利益阻力 。

  三、数据安全与隐私保护的挑战 。

  公司对客户数据的保护。在利用健康数据、行为数据进行精准定价和服务的同时 ,如何确保数据安全 、合规使用,防止客户信息泄露,是巨大的法律和伦理挑战。一旦出事 ,将对品牌造成毁灭性打击 。

  四、日益复杂的监管与合规挑战

  技术创新与监管的前后差。随着业务模式创新(如生态融合、互联网保险),会不断出现新的监管灰色地带。公司需要与监管机构保持密切沟通,确保创新在合规框架内进行 ,否则可能面临严厉处罚 。

  “十五五 ”对寿险公司而言 ,是一个“换引擎”的过程。有效承接的关键在于:生态化布局 、专业化经营、数字化赋能、人性化服务。规避陷阱与挑战的关键在于:战略定力 、平衡艺术 、核心能力建设以及对风险的敬畏之心 。

  这不再是一场百米冲刺,而是一场考验耐力、智慧和综合实力的马拉松。只有那些真正以客户为中心,并成功完成内部系统性重塑的公司 ,才能在这场长跑中胜出。

  新时代的四大对策

  一、战略层面:从“卖产品”到“建生态 ” 。

  1.打造“保险+健康”生态:自建或并购 、合作接入医疗网络、健康管理机构、药企等。将保险产品与“健康管理服务包”捆绑,从“事后理赔 ”转向“事前预防 、事中干预”,降低赔付率 ,提升客户粘性。

  2.打造“保险+养老”生态:重资产(自建养老社区)、轻资产(合作养老机构)或轻重结合(CCRC模式) 。推出“保单+养老社区入住权 ”的组合产品,锁定高净值客户的长期养老需求 。

  3.打造“保险+财富管理”生态:将寿险产品作为客户家庭资产配置的基石,与信托、基金 、法律服务等结合 ,提供综合财富传承方案。

  坚持长期主义与价值导向。管理层需顶住短期规模压力,坚定不移地推动向保障型、长期储蓄型业务转型,优化业务结构和价值贡献 。

  二、产品与服务层面:从“标准化”到“个性解决方案化 ”。

  1.产品创新。模块化与定制化:开发可自由组合的保险责任模块 ,允许客户根据自身需求和预算“DIY ”保单 。动态定价与交互式保险:利用可穿戴设备数据,推出与健康状况 、运动习惯挂钩的寿险和健康险产品(如“步数涨保额”),实现双向互动。细分市场深耕: 针对“新市民”、自由职业者、单身人群 、特定疾病群体等 ,开发专属保险产品。

  2.服务增值 。将服务产品化: 把“重疾绿通 、线上问诊、二次诊疗意见、心理辅导 ”等从增值服务变为产品的核心卖点 ,甚至单独收费。打造极致理赔体验:利用AI图像识别 、大数据风控实现小额理赔“秒级到账”,复杂案件流程透明可查,重塑保险公司的信誉。

  三、渠道与营销层面:从“人海战术”到“精准触达 ” 。

  1.代理人队伍高质量转型。“精兵简政”: 大幅清退低绩效人员 ,聚焦招募高素质人才(如大学生、前医护 、律师等)。专业化赋能:通过数字化工具(智能保顾、客户管理系统)为代理人提供全方位的销售支持,让他们成为专业的“家庭风险规划师” 。探索独立代理人模式:支持代理人成为更专业、更自主的创业者 。

  2.线上线下融合(OMO)。线上引流,线下转化:通过短视频 、直播、内容平台进行科普和品牌建设 ,获取潜在客户线索,然后分配给线下代理人进行深度沟通和成交。构建私域流量池:通过企业微信、社群等运营客户,进行长期培育和交叉销售 。

  四 、科技与数据层面:从“支撑业务 ”到“驱动业务”。

  1.建设中台能力:构建数据中台和业务中台 ,打通各部门、各渠道的数据孤岛,实现客户统一视图和资源的灵活调配。

  2.全流程数字化:从智能核保、电子保单 、智能客服到自动理赔,实现全流程线上化 、自动化 ,极致化降低成本、提升效率 。

  3. AI深度应用:利用AI进行精准客户画像、欺诈识别 、投资决策辅助等。

  我们深切地期望,我国寿险业能超越短期利益的桎梏,以长期主义的眼光拥抱变革。期盼行业不再仅仅是风险的事后补偿者 ,而是进化为国民全生命周期健康与财富管理的规划者和陪伴者 。通过科技向善 ,真正普惠于民,重塑信任基石。最终,在应对社会结构深刻变迁的浪潮中 ,寿险业能担当更重要的社会稳定器角色,实现商业价值与社会价值的共赢。


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